当協会では、昨今問題になっております職場での過労死や仕事が原因となっている「うつ」などによる新しい労働災害の防止に早くから取り組んでまいりました。

　しかしながら情報サービス業は他の業種と比べた時に、過労死やうつなどの問題が少なくなく、完全に防止することは難しいのが現状と思われます。

　このような背景から、当協会は万一こうした事態が起きた時のために、団体扱いで加入できる補償保険の導入を検討しています。

　この保険は、労災となった過労死やうつに対する補償及び労働災害を理由に従業員本人やその家族から会社としての責任を問われた際のトラブル解決の費用を補償するとともに、従業員の福利厚生の充実にもつながるものです。

　また、もし保険を導入した場合ですが、加入はそれぞれの会員様の任意となりますが、保険の導入には一定会員の加入が必要となります。

　つきましては、会員皆様を対象に労務管理についての意識調査を実施して、保険の導入を実施するかどうかの判断材料にしたいと考えております。

　ご多忙とは思いますが、何卒下記のアンケートにご協力を賜りますよう、お願い申し上げます。

 

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